Chargé d'accompagnement social et professionnel (H/F)

Le.la Chargé.e d’accompagnement social et professionnel a pour mission d’accompagner des parcours individuels pour favoriser l’insertion sociale / professionnelle ou la mobilité des publics dans les domaines de l’emploi, de l’accès à la santé, au logement, aux droits et à la citoyenneté ou dans un parcours de formation professionnelle. Il s’agit d’accueillir, de faire un diagnostic sur la situation de la personne, de l’informer, l’orienter et l’accompagner dans la construction et dans la réalisation de son parcours d’insertion sociale et professionnelle en instaurant une relation de coopération et de confiance. Cela passe par un travail en réseau avec les partenaires locaux et en lien avec les travailleurs sociaux.
 

Compétences visées :
• Réception, analyse de la demande et élaboration d’un premier diagnostic,
• Information, orientation des personnes à partir des situations identifiées,
• Accompagnement des personnes dans la construction d’un parcours d’insertion professionnelle, social ou de formation,
• Mobilisation d’un réseau de partenaires et coopération en équipe,
• Recueil, traitement, veille et gestion de l’information et d’un fond documentaire

ANNEE 1 (Certificat professionnel)

TET003 : Méthodes de recherche et traitement de l’information : entretiens et questionnaires professionnels

AST004 : Institutions et acteurs de l’intervention sociale : accueil, information, orientation

CCE001 : Outils et démarche de la communication écrite et orale

TRS001 : La relation aux publics accompagnés

TET007 : Recherche d’informations : théorie et pratique sur le web

TET099 : La méthode du récit de vie : se connaître pour mieux accompagner

UA2322 : Expérience professionnelle Certificat professionnel (CP2900A)

ANNEE 2

PSY001 : Psychopathologie du chômage et de la précarité

TRS002 : La relation aux publics accompagnés : méthodologie de l’accompagnement

AST005 : Institutions et acteurs de l’intervention sociale : l’accompagnement

CCE003 : Pratiques de l’accueil, de la négociation et de la communication

TET010 : Enjeux sociaux et environnementaux du travail et de l’emploi

AST002 : Champs de la sociologie

UASO03 : Expérience professionnelle

UASO04 : Atelier recherche documentaire, recherche de stage et/ou pratique de terrain

UA211G : Rédaction et soutenance d’un rapport d’expérience en situation d’accompagnement

Voie d'accès : Formation continue - VAE - alternance
Niveau d'entrée : Bac
Niveau de sortie : Bac+2

Durée : 12 mois

Diplôme obtenu : Titre professionnel RNCP Niv.5

Public admis : demandeurs d’emploi, personnes en activité, jeunes en alternance

Conseiller·re en emploi et insertion professionnelle, Intervenant·e d’action sociale, Conseiller·re en formation, Agent·e d’accueil en organisme social, Chargé·e d’information en organisme social ...
Unités inscrites dans des collectivités territoriales (services sociaux dépendant des Conseils généraux ou des communes)
ou dans des structures publiques (Pôle Emploi, hôpitaux...).
Structures associatives (centres sociaux, missions locales, centres d’hébergement, entreprises d’insertion ...)